企業文化

東盛市場觀念——“市場唯一不變的法則,就是永遠在變” ;“只有淡季的思想,沒有淡季的市場” ;“賣信譽,賣價值,不斷創新解決方案,創造市場”;

東盛名牌戰略——要么不做,要做,就要做好;

東盛質量觀念——高標準,精細化,零缺陷;

東盛理念——東盛每天在創業,每天更新技術創新思維;

東盛環保理念--創建一個更清潔的星球并保護人類的健康

東盛精神——敬業報國,追求卓越;

東盛作風——迅速響應,馬上行動;

東盛管理模式——日事日畢,日清日高;

東盛人才觀念——人人是人才,賽馬不相馬;

東盛售后服務——極時周到,客戶永遠是對的;

東盛發展方向——創造中國工業環保事業知名品牌;

東盛工程標準: 創建精品工程,加速與國際接軌

 

 

熱愛工作,顧全大局,不計較個人得失
以積極樂觀的心態面對日常工作,不斷自我激勵,并獲得成功
企業激勵語

1分清責任,跟蹤結果

2思路決定出路,態度決定一切

3細節決定成敗,勤奮成就人生

4快樂工作,快樂成長

有一份耕耘 ,就有一份收獲

您的自覺貢獻,才有公司的輝煌

要想不被淘汰,只有跑在前面

 8 每天進一步,踏上成功路

今天工作不努力,明天努力找工作

10 寧可因高目標而脖子硬,也不要為低目標而駝背

11只有勇于承擔責任,才能承擔更大的責任


12為自己養成一個好習慣,給別人留下一個好印象

13 遵守廠規廠紀,爭當優秀員工

14 合格的員工從嚴格遵守開始

15自我提升、良性競爭,相互欣賞、相互支持

16 心態正,事業成,不成也成

17 事不三思總有敗,人能百忍自無憂

18得意時應善待他人,失意時你會需要他們

19 立足新起點,開創新局面

20 塑造人的品質,建立管理根基

21 企業以人為本,員工以公司為榮

22以公司為家;互相學習,互相關懷

23 轉變觀念轉變作風,讓企業文化生生不息

24 和傳統的昨天告別,向規范的未來邁進

25 企業的成功來自于每一位員工的付出

26 爭做一流員工,共造一流產品,同創一流企業

27 我們的理念是:沒有最好,只有更好


1企業文化標語

2機遇和努力是缺一不可的。機遇一定要抓住,而努力之后才可能有機遇。

3堅持每天提高1%70天工作水平就可以提升一倍。

4世界上最無價的東西是人心,要贏得別人的心,只有拿自己的心去交換。

5我們不是“居安思危”,而是“居危思進”。

6我能在冬天的嚴酷環境中生存下來,可能我會在春天是最漂亮的。

7永遠戰戰兢兢,永遠如履薄冰。

8賣信譽,而不是賣產品。

9能者上,庸者下,平者讓。誰砸企業的牌子,企業就砸誰的飯碗。

10打價值戰,而不打價格戰。

11在互聯網時代,企業生存的關鍵是速度。

12人無我有,人有我優,人優我奇。

13顧客的難題,就是我們開發的課題。

14沒有十全十美的產品,但有百分之百的服務。

15管理無小事,“天下難事,必作于易;天下大事,必作于細。”(老子所言)可謂“成也細節,敗也細節”。

16沒有思路,就沒有出路。

17要么不干,要干就要爭第一。

18學歷有上限,不是越高越好;其次是動手能力強;此外,人際關系還要和諧。智力比知識重要,素質比智力重要,覺悟比素質重要。

19素質究竟是什么?是一種自我的約束能力。

20一小步、一小步地跑,才能有大的進步。

21優秀的職員忠于公司、忠于職業、忠于人格

 

 

零缺陷標語

質量既符合要求,而不是好。

工作標準是零缺陷,而不是差不多就好。

避免雙重標準,決不允許有錯誤。

 




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